Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
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Von den Standorten in Berlin, Bremen, Bremerhaven, Hamburg, Hannover, Heidelberg, Köln, Krefeld, Oldenburg, und Solingen aus werden bundesweit Krankenhäuser, Universitäts- und Rehabilitationskliniken, Fachkliniken, Seniorenheime und -residenzen, Arztpraxen aller Fachrichtungen, Sozialstationen, Einrichtungen der Behindertenhilfe, therapeutische Angebote sowie Kindertagesstätten betreut. all.medi ein verlässlicher Partner für passgenaue Personallösungen im Gesundheits- und Sozialwesen.
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Wir sind ein europäischer IT-Solutions Provider. Unser Ziel: Durch passgenaue IT-Dienstleistungen unterstützen wir unsere Kunden dabei effizienter zu werden. Wir setzen auf modernste Technologien und maßgeschneiderte Lösungen.
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Begleitung der Review als Appian Architekt Analyse der bestehenden Applikationsarchitektur Bewertung der Process Models & Workflow-Logik, Prüfung der Data Fabric & Datenmodellierung Evaluierung der Integrationen & API-Schnittstellen, Code- und Objekt-Qualitätsanalyse Bewertung der Deployment- und Release-Pipelines (DevOps) Performance-Analyse & Lastverhalten, Security-Review Dokumentation der Findings & Maßnahmenkatalog Fundierte Appian-Development-Erfahrung Tiefe Kenntnisse in: Process Models, Record Types, Data Fabric, Interfaces (Design & Expression Mode), Architektur-Entscheidungen, Design Patterns, Best Practices, Integration (REST/SOAP), Security, Deployment, CI/CD (Natives CI/CD) Erfahrung in Review/Audit bestehender Appian-Lösungen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Aussicht auf Folgeprojekte Aussicht auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Ansprechpartner Christian Milenz Referenznummer 863993/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christian.milenz@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
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Strategischer Einkäufer (m/w/d) Maschinenbau Willkommen bei Hofmann Personal seit 40 Jahren am Markt und Ihr verlässlicher Partner für berufliche Perspektiven. Wir bringen Menschen und Unternehmen passgenau zusammen und begleiten Sie persönlich im gesamten Prozess. Unser Kunde ist ein namhaftes Maschinenbauunternehmen in Bielefeld und Hersteller von Hydraulikzylindern sowie hydraulischen Systemen.
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Euro Umsatz In der SAP S/4HANA-Umgebung wirkst Du an der SAP-Integration von M&A-Projekten (Mergers & Acquisitions) innerhalb der Unternehmensgruppe mit Du begleitest spannende Unternehmensübernahmen und rechtliche Umstrukturierungen wie Fusionen direkt im SAP-ERP – und sorgst dafür, dass alles reibungslos ineinandergreift Du tauchst tief in die Anforderungen aus den Bereichen Finanzen, HR und Logistik ein und entwickelst passgenaue SAP-Lösungen, die echten Mehrwert schaffen Du bist von Anfang an dabei, wenn das SAP Core Model eingeführt wird – von der Konzeption über Testphasen bis hin zu Change-Management und Schulungen Du bringst frische Ideen in die Deployment-Strategie ein und hilfst dabei, Prozesse schlanker, schneller und smarter zu gestalten Erfahrung in der SAP-Konzeption und/oder Customizing – in den Modulen FI oder CO Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu durchdringen und daraus durchdachte SAP-Lösungen zu entwickeln Eigeninitiative und Spaß an einer Großteil projektbezogener Arbeit Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (Krisen-) Sicherheit!
Ihre Aufgaben im Überblick: Sie entwickeln Recruiting-Strategien mit Weitblick: Gemeinsam mit unseren Kunden erarbeiten Sie individuelle Anforderungsprofile – fachlich wie persönlich und leiten daraus passgenaue Suchstrategien ab.Durch aktives Netzwerken gewinnen Sie Kandidat:innen und begleiten sie durch den gesamten Bewerbungsprozess, vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Start beim Kunden.Sie steuern den gesamten Auswahlprozess von der Ausschreibung und Direktansprache über Interviews bis zur erfolgreichen Vermittlung.Sie stärken unsere Kundenbasis mit gezielter Ansprache und professioneller Beratung und entwickeln bestehende Kundenbeziehungen weiter und gewinnen neue Auftraggeber.Sie verhandeln auf Augenhöhe mit Kunden und Kandidat:innen und führen Vertragsverhandlungen souverän und lösungsorientiert.In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung bringen Sie Ideen ein und entwickeln unsere Prozesse weiter.
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Strategische KI-Tooling-Roadmap: Entwicklung und Implementierung einer KI-Tool-Strategie für den Tech-Cluster; Entscheidung, wann GitHub, Copilot, Cursor, Cloud-Services oder On-Premise-Lösungen eingesetzt werden, basierend auf den Bedürfnissen der Entwicklern Effizienz- und Workflow-Optimierung: Konzeption von Architekturen und Best-Practices, um überflüssige KI-Aufrufe zu vermeiden und das exponentielle Wachstum der API-Kosten zu steuern Business-to-Central-Liaison: Hauptansprechpartner zwischen den Fachbereichen und den zentralen Funktionen; Ermittlung von KI-bezogenen Anforderungen und Übersetzung dieser in konkrete KI-Lösungen Enablement und Change Management – Kontinuierliche Bedarfsanalyse, Abstimmung mit der Trainingsabteilung und Sicherstellung, dass passgenaue KI-Schulungen gemäß den Geschäftsanforderungen bereitgestellt werden Fundierte Erfahrung in der Software-Entwicklung Hands on Kompetenz mit modernen AI-Entwicklungsumgebungen (z.B.
Das Unternehmen entwickelt intelligente Software zur Optimierung von Transportnetzwerken und realisiert gemeinsam mit Kunden passgenaue Lösungen für effiziente Warenströme bis in den Einzelhandel hinein. Mit hoher technologischer Expertise, agilen Prozessen und einem ambitionierten Team gestaltet die Unternehmung die nachhaltige Zukunft der Transportlogistik – intelligent, transparent und vernetzt.Als Leiter Fernverkehr (Straße) übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für alle Fernverkehrsaktivitäten im Unternehmen.
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Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal individuell, fair und passgenau.
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. +49 4231 766-118 E-Mail: bewerbung@matthaei.de Website: https://www.matthaei-transportbeton.de Über uns Matthäi Transportbeton ist spezialisiert auf die passgenaue Lieferung von Beton für den Neubau großer Industrieprojekte, Verkehrs- und Hochbauten. Als Teil der Matthäi-Gruppe sind wir gemeinsam mit über 75 weiteren Standorten in allen Disziplinen des Bauens erfolgreich vertreten.
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Unsere Mitarbeiter/innen sehen in uns den Arbeitgeber mit Zukunft und Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt. Passgenau besetzt – persönlich betreut, schafft Vertrauen, was verbindet. Lassen Sie uns eine gemeinsame Partnerschaft beginnen.
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Das spezialisierte Team arbeitet nach dem TEACCH Ansatz. Ihre Aufgaben Realisierung passgenauer und individueller Unterstützungsangebote Krisenintervention, Motivationsarbeit und Umsetzung persönlicher Ziele Sie unterstützen Klient*innen bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Sie begleiten Klient*innen im Bereich der Freizeitgestaltung Wir bieten Ihnen eine wertschätzende Unternehmenskultur Vergütung: nach dem TVöD (e.V.) inklusive Jahressonderzahlung mit betrieblicher Altersversorge und leistungsorientierter Bezahlung (LOB) Das macht Sie aus empathische, ressourcenorientierte und wertschätzende Grundhaltung professioneller Umgang mit Nähe und Distanz Teamfähigkeit und Engagement sicherer Umgang mit herausforderndem Verhalten Fragen gerne an: Dominik Uhe Regionalleitung Mobil: 0172 514 78 60 E-Mail: d.uhe@sozialwerk-st-georg.de Sabine Pahl Fachleitung Mobil: 0170 323 92 99 E-Mail: s.pahl@sozialwerk-st-georg.de Autea gGmbH, , PDF drucken Per E-Mail teilen Gemeinsam.
Das Unternehmen verfügt über intelligente Software zur Optimierung der nationalen Warentransporte und realisiert gemeinsam mit Kunden passgenaue Lösungen für den effizienten Warenstrom bis in den Einzelhandel hinein.Als Dispositionsleiter Fernverkehr (Straße) übernehmen Sie die operative Verantwortung für alle Fernverkehrsaktivitäten im Unternehmen.
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